WORKS

【プロジェクトの背景と課題】
以前のコーポレートサイトは老朽化が進み、スマートフォン等での閲覧（レスポンシブ）に非対応でした。そのため、スクールユニフォームやビジネスユニフォームの営業活動において、競合他社と比較した際に見劣りしてしまうという課題を抱えていらっしゃいました。

特に、学校制服のモデルチェンジを検討される学校関係者様や、実際に着用される生徒様・保護者様に対する「信頼感の醸成」が急務でした。さらに、事業拡大に伴う採用強化も重要なテーマであり、求職者に対して仕事内容や社風を適切に伝え、応募数を増加させるための導線作りが必要とされていました。

【制作のポイント・解決策】
1. ユーザーを迷わせない、目的別の最短導線設計（UI/UX）
サイトを訪れたユーザーが知りたい情報へ直感的にアクセスできるよう、ファーストビューの段階でメイン事業である「スクールユニフォーム」と「ビジネスユニフォーム」の2つの入り口を明確に設置しました。顧客の目的達成までの時間を短縮し、離脱を防ぐスムーズな情報設計を実現しています。

2. 企業価値を最大化する特設ページ「金原について」の新設
従来の会社案内とは別に、同社ならではの強みを訴求する特設ページを作成しました。

・横浜の地に根付いて80年以上という確かな歴史と実績

・学生服から企業制服まで網羅するワンストップの総合力

・国内縫製工場と海外協力工場による、高品質と安定供給を両立するハイブリッド生産体制
こ
れらの要素を視覚的に分かりやすく整理し、顧客となる学校関係者様や企業担当者様に安心感と信頼感を訴求するコンテンツへと仕上げました。

3. 求職者のインサイトに寄り添う採用ページの刷新
採用強化の課題に対しては、求職者が「短時間で深く」企業理解を深められるようページ構成を見直しました。具体的な仕事内容や社員インタビュー、働きやすさ（環境・制度）に関する情報を簡潔にまとめ、入社後の働くイメージをクリアにすることで、応募への心理的ハードルを下げる設計としています。

ディレクターズ・コメント
株式会社金原様が長年培ってこられた「伝統」と「品質の高さ」という強力なアセットを、現代のWebのスタンダードな形に落とし込むことを第一に考えました。単なるデザインの刷新にとどまらず、現場での営業ツールとして、そして新たな人材との出会いを創出する採用ツールとして、企業の成長を力強く後押しするコーポレートサイトに仕上がっています。